我们的员工与企业文化
员工是我们最宝贵的财富。没有他们,我们无法取得当前的成就。在康福德高,我们的员工被视为公司的核心动力。他们不仅持续提供优质的服务,还加强了人与人之间的紧密联系。
我们的企业文化
作为一个业务遍布多个国家的多模式移动运营商,我们深刻理解自身在众多利益相关者中所扮演的角色,其中包括我们的员工。康福德高致力于通过各项举措,维护员工的安全,并提升他们的心理、身体和情感福祉。我们坚信,这将有助于建立一个健康、充实和高效的团队,从而创造无与伦比的客户体验。
多元化与平等机会
康福德高坚守多元化与平等机会的核心价值观,我们深信应该营造包容性文化,以促进员工的多元发展与平等机遇。
成长与发展
康福德高致力于引导员工不断发展和技能提升,以推动业务创新并迎接未来挑战。这也是员工职业发展的重要部分。
员工福祉
康福德高将员工的身心健康视为首要任务。我们有责任为员工的福祉做出贡献。
服务质量
作为交通服务行业的领导者,康福德高的目标是提供高质量、安全和包容性的交通服务。
扩展服务
康福德高坚信每个人都应能够享受便捷出行。我们秉承优良企业公民的理念,致力于为社区和整个社会提供服务。